Un recruteur passe souvent moins d’une minute sur un CV avant de décider de le garder ou non. Quelques erreurs suffisent à le faire écarter, même avec un très bon parcours. En construisant CV Rapide, ce sont celles que nous avons le plus souvent rencontrées.
Les 7 erreurs
- Un titre vague : « Étudiant » ou « Recherche emploi » au lieu du poste visé.
- Des missions sans résultats : dire ce que vous avez fait, pas seulement ce dont vous étiez chargé.
- Trop de pages : une à deux pages suffisent dans la grande majorité des cas.
- Une mise en page chargée : couleurs multiples, polices fantaisie, barres de compétences sans signification.
- Des fautes d’orthographe : elles donnent une impression de négligence immédiate.
- Un e-mail peu professionnel : préférez prénom.nom.
- Le même CV pour toutes les offres : adaptez au moins le titre et les compétences mises en avant.
Ce qui fait la différence
Un CV efficace est lisible en diagonale : un titre clair, une accroche de deux lignes, des expériences avec des verbes d’action et des résultats concrets, puis les compétences et la formation.
Conseil pratique
Relisez votre CV à voix haute et faites-le relire par quelqu’un d’autre. Et si vous voulez gagner du temps sur la mise en page, CV Rapide propose des modèles professionnels et un PDF prêt à envoyer.
